외국인 유학생을 위한 ‘K-무형유산’ 체험 프로그램: 한국의 전통을 세계로!

매년 증가하는 외국인 유학생들이 한국에서의 새로운 경험을 찾고 있습니다. 이에 따라 농심은 외국인 유학생들에게 한국의 무형유산과 식문화를 체험할 수 있는 특별한 K-무형유산 프로그램을 선보이고 있습니다. 본 포스트에서는 이 흥미로운 프로그램에 대한 상세한 정보를 제공하고, 여러분이 한국의 전통을 직접 체험할 수 있는 기회를 어떻게 얻을 수 있는지 안내해 드리겠습니다.

‘K-무형유산’ 체험 프로그램의 목표

농심은 한국의 전통문화를 전 세계에 소개하기 위해 ‘K-무형유산’ 체험 프로그램을 기획하게 되었습니다. 농심의 목표는 K-컬처의 중심인 무형유산을 통해 외국인 유학생들에게 한국 문화를 더 깊이 이해하고 체험할 수 있는 기회를 제공하는 것입니다. 이번 프로그램은 서울대학교 언어교육원 및 YBS에듀와 협력하여 더욱 체계적으로 진행됩니다.

K-무형유산

프로그램 주요 내용

‘K-무형유산’ 프로그램은 다양한 전통문화 체험 기회를 제공합니다. 그 중에서도 가장 눈에 띄는 행사는 ‘케잇(K-it) 데이’입니다. 이 행사에서는 전통옻칠로 만든 라면기 사용 체험, 궁중소반음식 체험 등의 활동이 포함되어 있습니다. 특히, 이 프로그램은 단순한 관람을 넘어서서 직접 체험할 수 있는 기회를 제공하여 참가자들에게 잊지 못할 경험을 안겨줍니다.

협력 기관들의 역할

서울대학교 언어교육원은 한국어교육센터에서 수학 중인 유학생들에게 한국 전통문화를 알릴 예정입니다. 이는 유학생들에게 한국어뿐만 아니라 한국의 문화적 감수성을 높이는 데 중요한 역할을 합니다. YBS에듀는 농심과 협력하여 전통문화 이수자들과 함께 전문적인 교육을 지원합니다. 이러한 협력은 프로그램의 전반적인 깊이를 더욱 강화시키고 있습니다.

농심의 K-푸드 확산 전략

농심은 ‘신라면’을 통해 이미 글로벌 시장에서 K-푸드의 입지를 탄탄히 다졌습니다. 이번 프로그램 또한 ‘한국의 식문화’를 외국인들에게 전파함으로써 농심의 글로벌 브랜드 이미지를 강화하는 전략 중 하나입니다. 농심 관계자는 “한국의 전통과 맛을 세계에 전파하는 것이 우리의 목표”라고 밝혔습니다.

어떻게 참여할 수 있을까?

‘K-무형유산’ 체험 프로그램은 주로 서울대 언어교육원을 통해 안내됩니다. 따라서 서울대 언어교육원에 등록된 외국인 유학생이라면 비교적 쉽게 참여할 수 있습니다. 더불어 YBS에듀의 공식 웹사이트나 농심의 소셜미디어 채널을 통해서도 프로그램 관련 정보를 얻을 수 있습니다.

결론

농심의 ‘K-무형유산’ 체험 프로그램은 외국인 유학생들이 한국의 문화를 깊이 배우고 경험할 수 있는 훌륭한 기회를 제공합니다. 한국문화의 전파를 위한 이러한 노력은 단순한 교류를 넘어 한국과 세계 간의 문화적 가교 역할을 수행할 것입니다. 이를 통해 더 많은 외국인들이 한국을 방문하고, 한국 문화를 직접 체험하며, 한류의 진정한 매력을 느끼게 되기를 기대합니다.

만약 더 많은 정보를 원하신다면, 공식 웹사이트나 관련 뉴스 기사 참고를 추천드립니다.

참고 : 농심, 외국인 유학생에 ‘K-무형유산’ 체험 프로그램 추진…’한국의 식문화’ 전파

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외국인들과 함께한 위브링 로컬 투어 진행 : 강릉편

위브링이 주관한 외국인 대상 강릉 로컬 투어가 성공적으로 마무리되며 지역 관광 활성화의 가능성을 입증했다. 이번 당일 투어는 강릉의 대표 명소와 특산물을 활용한 특색 있는 경험을 제공해 참가자들로부터 큰 호응을 얻었다. 투어는 강릉의 아름다운 자연과 역사를 만날 수 있는 ‘정동심곡바다부채길’과 ‘무릉별유천지’를 방문하며 시작되었다. 이어 강릉의 신선한 재료로 만든 로컬 코스 요리를 맛보는 시간을 통해 참가자들은 강릉의 미식 문화를 깊이 체험할 수 있었다.

강릉 로컬 투어

이번 투어는 강원창조경제혁신센터의 시장검증 프로그램의 지원으로 이루어졌으며, 외국인들이 한국의 로컬 관광지를 편리하게 경험하도록 설계되었다.

모빌리티 서비스와 지역 관광지의 효율적 연결을 중심으로 위브링의 강력한 서비스를 기반으로 한다. 위브링은 모빌리티 서비스를 기반으로 지역 관광지를 효율적으로 연결하여 외국인들에게 편리하고 체계적인 투어를 제공할 수 있는 것이 강점이다. 차량 대여, 교통 지원 등 이동의 편리함을 바탕으로 투어 참가자들은 한국 각 지역의 매력을 쉽고 편안하게 탐방할 수 있었다. 이를 통해 이동에 대한 걱정을 덜고, 관광에 온전히 집중할 수 있는 환경을 조성했다.

위브링 로컬

위브링 로컬 투어

위브링은 주식회사 위카코퍼레이션이 운영하는 생활 통합 서비스 플랫폼으로, 한국에 거주하는 외국인을 위한 다양한 서비스를 제공한다. 이 플랫폼은 모빌리티 서비스뿐만 아니라 투어 프로그램, 생활 편의 지원 등 외국인들이 한국에서 안정적으로 생활하고 다양한 문화를 체험할 수 있도록 돕는 데 중점을 두고 있다.

조미영 대표는 “위브링은 한국의 로컬 관광지와 지역 특산물을 외국인들에게 알리는 데 최선을 다하고 있습니다. 이번 강릉 투어를 시작으로, 영월 투어와 같은 더 다양한 프로그램을 기획하며, 각 지역의 콘텐츠를 발굴하고 지자체와 협력하여 지역 경제 활성화에 기여할 계획입니다.” 라고 위브링의 서비스 계획을 이야기했다.

위브링은 강릉 투어의 성공을 발판으로, 11월에는 강원도 영월 투어를 준비 중이다. 영월 투어에서는 지역의 숨겨진 명소와 특산물을 활용한 특별한 프로그램을 선보일 예정이다. 이후로도 전국 각 지역의 콘텐츠를 발굴하여 지자체와의 협업을 통해 외국인 관광객들에게 더욱 풍성한 경험을 제공하고, 지역 관광 생태계를 활성화하겠다는 계획을 가지고 있다.

위브링은 모빌리티와 지역 관광 콘텐츠를 결합한 효율적인 투어 서비스를 통해 외국인들이 한국의 숨은 매력을 발견하고 즐길 수 있도록 도울 것이다. 앞으로 더 많은 지역과 협력해, 한국 로컬 투어의 새로운 가능성을 열어나가겠다는 비전을 실현해 나가고 있다.

참고

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울산형 광역비자 설계 추진 – 울산시의 혁신적인 외국인 인력 확보 전략

현대 사회에서 인구의 고령화와 저출생 문제는 전 세계적으로 큰 걱정거리가 되고 있습니다. 특히 지역 경제 성장과 산업 유지를 위해 노동력이 필요한 도시들에겐 더욱 심각한 문제로 다가옵니다. 울산시가 이러한 과제를 해결하고자 주목할 만한 전략을 내놓았습니다. 바로 ‘울산형 광역비자 설계’입니다.

울산형 광역비자란?

울산시는 최근 저출생, 고령화, 그리고 청년 인구의 대도시 이동으로 인한 지역 노동력 감소 문제를 해결하기 위한 방안으로 ‘울산형 광역비자’ 설계를 추진합니다. 이는 울산 산업의 특성과 필요에 부합하는 외국인 인력을 유치하기 위해 특별히 고안된 제도입니다. 이 비자제도는 외국인 노동자를 위한 안정적인 사회 정착 지원 및 울산만의 산업 수요에 맞춘 맞춤형 비자 시스템을 구축하는 것이 주요 목표입니다.

울산형 광역비자

비자 제도 설계의 주요 내용

  1. 산업 수요에 맞춘 맞춤형 인재 유입: 울산의 주요 산업에 필요한 특정 기술을 보유한 외국인 인재를 대상으로 하는 체계적인 비자 발급 시스템을 마련하여, 필요한 인재를 적시에 확보할 수 있도록 합니다.

  2. 사회 통합 및 지원 정책 강화: 외국인 노동자가 울산에서 안정적으로 생활할 수 있도록 사회 통합 프로그램과 다양한 지원 정책을 강화하여, 이들이 지역 사회의 일원으로 자리 잡을 수 있도록 도울 계획입니다.

  3. 교육-산업 연계 인재 양성: 지역 내 대학들과 협력하여 교육과정을 통해 산업과 연결된 인재를 육성하고, 이들이 지역 기업에 취업할 수 있는 연계 시스템을 마련할 예정입니다.

해외와의 협력 사례

울산시는 이를 위해 해외 국가와의 협력을 강화하고 있습니다. 특히, 지난 8월 울산시와 우즈베키스탄의 빈곤퇴치고용부 간 체결된 인적자원 개발 협력은 주목할 만합니다. 이를 통해 울산은 우즈베키스탄에서 특정 교육을 이수한 숙련된 외국인 인재를 맞춤형 비자 시스템을 통해 채용할 계획입니다. 이러한 협력은 외국인 인재의 품질을 높이고, 지역 기업의 경쟁력을 강화하는 데 크게 기여할 것입니다.

기대 효과

울산형 광역비자는 울산의 인구 문제와 경제 문제를 해결하는 데 중요한 전환점이 될 것으로 기대됩니다. 외국인 인재가 산업 현장에서 활약함으로써 지역 경제가 활성화되고, 인구 유입으로 인구 구조에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

또한, 외국인 인력의 안정적인 정착과 사회 통합을 통해 글로벌 인재 도시로서의 울산의 이미지를 확고히 하는 동시에, 울산시와 지역 기업의 국제 경쟁력을 높이는 데 기여할 것입니다.

울산시는 연내에 구체적인 비자 제도 안을 마련하고, 2025년부터 본격 시행할 계획입니다. 이 과정에서 지역 사회와 기업의 지속적인 협력과 노력이 뒷받침되어야 하겠습니다. 이번 울산의 도전이 다른 지역과 국가들에게도 귀감이 될 수 있기를 기대합니다.

참고: 울산시, 울산형 광역비자 설계 추진…외국인 인력 확보

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